O INS tem os seguintes órgãos:

Funções do Conselho de Direcção:

  • apreciar as propostas do Regulamento Interno do INS e outros instrumentos normativos aplicáveis;
  • apreciar o estado de implementação das principais actividades contidas no plano anual da instituição;
  • avaliar a execução orçamental;
  • apreciar as actividades dos programas colaborativos de âmbito nacional e internacional;
  • avaliar a situação da administração interna e do pessoal, a formação técnico-científica e os programas de desenvolvimento institucional;
  • elaborar e propor estratégias de organização e desenvolvimento da instituição;
  • analisar e deliberar sobre projectos,plano e orçamento das actividades; e
  • preparar as sessões do Conselho Consultivo, do Conselho Técnico-Científico e do Conselho de Investigação em Saúde Humana, assim como as avaliações externas da instituição.

Membros do Conselho de Direcção

Constituem funções do Conselho Consultivo:

  • pronunciar-se sobre questões de interesse relevante no âmbito do plano anual de actividades e do plano estratégico do INS;
  • assegurar a coordenação interna necessária à realização de acções multi-sectoriais;
  • pronunciar-se sobre planos, políticas e estratégias relativas às atribuições e competências do INS, e emitir as necessárias recomendações;
  • fazer o balanço da execução dos programas, plano e orçamento anual das actividades do INS;
  • promover a aplicação uniforme de estratégias, métodos e técnicas, com vista à prossecução efectiva das atribuições da instituição;
  • propor e planificar a execução das actividades e estratégias no âmbito da investigação em saúde, bem como os objectivos de desenvolvimento da instituição; e
  • pronunciar-se sobre assuntos que lhe forem expressamente submetidos pelo Conselho de Direcção.

Constituem funções do Conselho Técnico-Científico:

  • assegurar a coordenação multi-sectorial das acções do INS;
  • pronunciar-se sobre as prioridades técnico-científicas dos planos anuais e plurianuais do INS;
  • pronunciar-se sobre as políticas e estratégias relativas à promoção e realização de Investigação em Saúde e Bem-Estar;
  • apreciar propostas de programas técnico-científicos a serem implementados pelo INS;
  • apreciar as propostas de desenvolvimento institucional e de recursos humanos;
  • apreciar os relatórios de avaliação externa do INS; e
  • dar parecer sobre assuntos que lhe forem expressamente submetidos pelo Conselho de Direcção.

O Comité Institucional Científico tem as seguintes funções:

  • apreciar, rever e aprovar propostas de pesquisa e de programas de pós-graduação, e monitorar a sua execução;
  • apreciar, rever e aprovar propostas de publicações técnico-científicas;
  • apreciar e propor a participação do INS em projectos nacionais e internacionais, que impulsionem o desenvolvimento científico e tecnológico do sector de saúde;
  • propor a criação, transformação ou extinção de unidades orgânicas ou funcionais técnico-científicas;
  • promover oportunidades para a discussão de resultados de pesquisa e de temas técnico-científicos;
  • apreciar e propor programas de desenvolvimento técnico científico e de formação de pessoal; e
  • apreciar propostas de colaboração técnico-científica com instituições nacionais e estrangeiras.

O Comité Institucional de Ética tem as seguintes funções:

  • fazer a revisão de protocolos de pesquisa, envolvendo seres ou tecidos humanos ou animais, a serem realizados pelo INS ou com o seu envolvimento; e
  • organizar formação e treino na área de ética em pesquisa, envolvendo seres humanos ou animais.

O Comité Institucional de Biossegurança tem as seguintes funções:

  • assegurar o desenvolvimento, implementação e aprimoramento contínuo de um programa de biossegurança e bioprotecção institucional;
  • organizar a formação e treino na área de biossegurança e bioprotecção; e
  • elaborar normas específicas no campo da biossegurança e bioprotecção para a investigação em Saúde Humana.